چرا وبسایت بالا کارایی بالا؟

یک سوال همیشگی در ذهن مدیران شرکت‌ها این است که “اگر کارشناسان خود را در وب‌سایت‌شان معرفی کنند، آیا این کار برای استخدام کنندگان یا سایر شرکت‌های رقیب برای جذب آنها راحت‌تر نمی‌شود؟”. واقعیت آن است که جذب استعدادهای برتر یک چالش است و آخرین چیزی که هر کسی می‌خواهد این است که اعضای اصلی تیم خود را از دست بدهد. اما ما بر این باور هستیم که شما بیشتر از آنکه بابت این موضوع نگران باشید، از ارائه پروفایل متخصصان خود در وبسایت سود خواهید برد.

دوباره به نقش وب‌سایت تان در وسط قیف بازاریابی فکر کنید. شما در حال تلاش برای ایجاد اعتماد و اعتبار با مخاطبانی هستید که احتمالاً هنوز با شما تماس نگرفته‌اند. وقتی قرار است به شرکت‌های تخصصی خدمات بدهید و محصول بفروشید، تخصص، توانمندی و تجربیات افراد شما، کلید اعتبار شماست. با معرفی کارشناسان خود، اعتبار آنها و محتوایی که آنها نوشته‌اند، نه تنها از ادعای تخصص خود پشتیبانی می‌کنید، بلکه به وب‌سایت خود نیز حیات می‌بخشید. 

مساله دیگر انتظارات مخاطب از شما به عنوان یک تامین کننده محصول یا خدمت است. همه دوست دارند از مجموعه‌ای خدمات بگیرند که محترم باشد. احترام ویژگی است که در ذات مالکین کسب و کارها نهفته است و اگر صادق باشند اغلب نحوه توزیع آن در مواجهه با همه یکسان است. این بدان معنی است که مدیرعامل محترم یک شرکت همانقدر که به مشتری‌اش احترام می‌گذارد، به پرسنل متخصص شرکت‌اش نیز احترام می‌گذارد. اگر این احترام در شرکت نباشد، وابستگی سازمانی در پرسنل وجود نخواهد داشت. درج اطلاعات تیم تخصصی شرکت در وب‌سایت همراه با اطلاعات تماس مستقیم با آنها، به معنی صداقت مدیریت و مالک شرکت است. بنابراین باز هم به نفع کسب و کار شما است.

هر چند برخی از شرکت‌های ایرانی در خصوص این مساله سخاوتمندانه رفتار کرده بودند، اما این مساله شامل شرکت‌های خیلی تخصصی و فناور نمی‌شد. در نهایت اینکه توانمندی‌های حرفه‌ای تیم، مایه افتخار کسب و کار شماست و پنهان نگه داشتن آنها اشتباه است. اگر دوست دارید با تیم ما هم آشنا شوید، اینجا را ببینید.